『Uの字コミュニケーションから、Dコミュニケーションへ』

様々な企業をみていると、

あれ?ちょっと臭うな?
もしや、大企業病?

と思う組織と出逢ったりします。

それは、コミュニケーションの取り方が、
Dではなく、Uな組織。

なにをいっているかというと、、、
詳しくはこちらで。

参考:音源
『Uの字コミュニケーションからDコミュニケーションへ』
 https://stand.fm/episodes/5f8164e18f5bc05bec3a6bf0

よくあるある、でしょ?

で、これって、どこから発生しているかというと、
結局、おおもとは、経営からなんです。

経営が一枚岩でなかったり、
いがみ合っていたり、
妙に距離をとっているお偉いさんが、
Dなコミュニケーションをとらないから、
下部組織員が妙な忖度をして、易きところに流れる。
つまり、下へ、下へ、流れる。

で、要は、経営が、
ごくごく普通に「対話」をニュートラルにできないから、こうなるわけ。
もっと、根っこをいうと、人に対する「恐れ」の処理が苦手だから。

そう、その経営者、リーダー
人に対する恐れが強いでしょ??
だから、理由をつけて、下に圧かけてくるのよ。
弱いから。

参考:ブログ
『上から、下から、恐れから』
 https://bit.ly/2SJzs81

あああああ、いるいるうちの経営…!
あああああ、実は、俺だ……!!!!

どっきどき、でいきましょう!(笑)

今日もきっと・・・I・W・D!

おかげさまで9つの部門

ベストセラー1位を獲得できました (2020年12月20日9時の時点)

👑実践経営リーダーシップの新着第1位

👑ビジネス組織改革の新着第1位

👑ビジネス組織改革の売れ筋第1位

👑リーダーシップ研修の新着第1位

👑リーダーシップ研修の売れ筋第1位

👑リーダーシップの新着第1位

👑人文思想参考図書の売れ筋第1位

👑人文思想参考図書の新着第1位

👑投資・金融・会社経営 の 新着第1位

◆無料メールマガジン!

読めばきっと3分で、I・W・Dになる、ちょっと気楽なTipsメルマガ。

◆公式YouTubeチャンネル

◆DTD代表のFacebook