『あなた以上に、あなたを知っている人とは？』

メンバーは、
経営者やリーダーの行動を見ています。

誰を褒めて、誰を褒めないのか？
誰を叱って、誰を叱らないのか？

「へぇ…、
　あの人ばっかり褒めるんだな、
　なんでなんだよ」

「ほぉー、
　あの人は、裏ではヤバイことしているのに
　お咎めはないんだ…」

「まあ、指摘したらギャーギャー騒ぐから面倒なんだろうな」

「結局、結果が出れば何をやってもいいのね。ふーん。」


メンバーはあなたの行動を見ています。
そして、その、あなたの行動で、
あなたの心が読まれています。

あなたが避けていること、
苦手なこと、
恐れていること、
逃げてしまっていること。

おそらくメンバーは、
あなた以上に、あなたのことを知っているはずです。

ちょっとめんどくさいことでも、
ホントはそこに手を付けてくれることを
メンバーは、あなたに「切望」しているかもしれない。

にも拘わらず、さわらない。
もはや、「失望」です。

（あなたにはホントのところ）見えているのに、
見えてなかったことにしていたり

知っているのに、知らぬ存ぜずな行動をとってしまったら、
それは、終わりの始まり。
悪しき方向に墜ちていくわけです。

さぁ、
見られていないようで、
あなたは見られている。

どうですか？
ドキッとした方は、直ちに動きましょう！

今日もきっと・・・Ｉ・Ｗ・Ｄ！